- Hvad er et rundt bord?
- Karakteristika ved de runde borde
- Målet med et rundt bord
- Deltagere i et rundt bord
- Bordrunde og debat
Vi forklarer, hvad et rundbordsbord er, dets formål, deltagere og andre karakteristika. Også forskelle med en debat.
Hvad er et rundt bord?
Et rundbordsbord er en form for gruppedynamik, hvor et emne af fælles interesse for deltagerne gribes an, så de gennemfører en diskussion, hvor deres synspunkter tages nøjagtigt ens.
Dens navn stammer fra denne sidste betydning, da der i et rundt bord ikke er nogen positioner kan (Traditionelt sidder autoritetsfolk forrest ved bordet), men alle, der sidder ved det, er på samme niveau.
Rundborde er almindelige i forskellige sammenhænge og arrangementer, såsom kongresser, messer, tv-shows og forhandlinger, altid omkring et bestemt tema. Der er muligvis en moderator i den, og den debat er givet iflg regler aftalt på forhånd for at sikre, at udvekslingen af ideer er fredelig og civiliseret. Logisk set skal disse debatter foregå ved et (fysisk) bord, selvom det ikke altid er rundt.
I den vestlige fantasi er omtalen af kong Arthurs ridderes runde bord berømt, en del af en cyklus af middelalderhistorier med forsvarerne af kongeriget Camelot, styret af kong Arthur. Ved dette bord indtog kongen og hans nærmeste militære adelige en plads, såvel som ifølge visse versioner magikeren Merlin.
Karakteristika ved de runde borde
De runde borde generelt er kendetegnet ved:
- Udforsk et emne af interesse for alle deltagere (og for publikum), og bring forskellige meningsdannere eller specialister sammen, hvis forskellige holdninger vil blive afsløret og kontrasteret med hinanden.
- Deltagerne er på samme niveau med hinanden, og der er muligvis en formel moderator til at gøre tingene lettere. Hver enkelt vil have samme mulighed for at præsentere deres argumenter og efter at have deltaget i debatten.
- Der kan være åbne spørgsmål til offentligheden, som regel i slutningen af alle interventioner.
Varigheden af et rundbordsbord omfatter generelt tre faser:
- Åbning, hvor deltagerne identificeres og offentligheden introduceres til det emne, der skal diskuteres, og regler deltagelse i arrangementet.
- Udstilling, hvor hver deltager skiftes til, for at tilbyde deres særlige tilgang til sagen. Hvis der er, laver moderatoren en syntese hurtig af, hvad der er afsløret af hver enkelt.
- Afslutning, hvor hver udstiller giver endelige udtalelser, opnås konklusioner, stiller spørgsmål til den anden eller argumenterer for deres holdning. Moderatoren, hvis der er en, så fremhæver de opnåede konklusioner og tilbyder deltagelse til publikum.
Målet med et rundt bord
Det objektiv En rundbordssamtale er at nærme sig et emne fra forskellige perspektiver, generelt modstridende, og at forsøge at etablere et fælles perspektiv eller i det mindste en form for arbejdskonklusioner. I modsætning til andre typer diskussion behøver paneldebatten ikke nødvendigvis at løse problemet problemer eller byd på løsninger, men afslør hver af holdningerne og etablerer grundlaget for fremtidige og mulige debatter.
Deltagere i et rundt bord
Deltagerne i et rundbordsbord (normalt mellem tre og seks personer) er meget oplyste i den sag, der skal debatteres, uanset om de er specialister i sagen eller ej, og de har generelt forskellige eller modsatrettede synspunkter indbyrdes. Den fysiske tilstedeværelse af publikum og moderator er valgfri.
Bordrunde og debat
Der skelnes til fælles mellem et rundbordsbord og en ordentlig debat. Denne forskel ligger i, at det runde bord inviterer til en forhandling uden hierarkier, det vil sige på samme niveau mellem deltagerne, og opfordrer derfor til at opnå mere eller mindre forsonende konklusioner.
I stedet består debatter normalt af mundtlige konfrontationer af antagonistiske ideer, præsenteret af to eller flere deltagere, som indtager modsatte positioner (selv fysisk). Debatterne er åbne for kommentarer og tilbagevisninger, afbrydelser og kommentarer blandt deltagerne og generelt for et mere fjendtligt og konfronterende miljø.