følelse af at høre til

Psykologi

2022

Vi forklarer, hvad følelsen af ​​tilhørsforhold er, hvordan den opstår, hvorfor den er et af de menneskelige behov og dens betydning for samfundet.

Følelsen af ​​at høre til favoriserer fælles og koordineret gruppefunktion.

Hvad er følelsen af ​​at høre til?

Følelsen af ​​at høre til eller følelsen af ​​at høre til er den subjektive identifikation, som et individ oplever med hensyn til en gruppe, a organisation eller en fællesskab, hvor du føler dig godt tilpas, velkommen og/eller accepteret, altså hvor du føler, du hører til. Følelsen af ​​at høre til er et grundlæggende element i menneskelige fællesskabers forfatning.

Det handler om nationer, hære, organisationer dedikeret til arbejde eller sportshold, giver denne følelse medlemmerne af en gruppe mulighed for at operere sammen og sætte det kollektive velvære før individet til en vis grad. Uden et godt indgroet tilhørsforhold er det meget sværere for menneskegrupper at fungere på en fælles og koordineret måde.

Til en vis grad bliver følelsen af ​​tilhørsforhold smedet naturligt og spontant mellem individer, der deler rum og interesser længe nok. I sidste ende er vi selskabelige væsener, og fælles erfaring knytter bånd til identitet blandt os.

Problemet ligger i de grupper, hvis individer ikke deler en god del af deres dagligdag, ikke tænker på samme måde eller simpelthen ikke kender hinanden, som det sker blandt borgere fra et land.

I sådanne tilfælde kan følelsen af ​​tilhørsforhold blive smedet eller bygget igennem uddannelse (borger, borger, familie osv.) eller indoktrinering (ideologisk, religiøs osv.). I begge tilfælde er de overførte værdisystemer, der fremmer i individet forestillingen om at være en del af en meget større menneskelig gruppe, som endda går forud for dens eksistens, og som den skylder en vis grad af affinitet. Troskab eller jeg respekterer.

Faktisk er følelsen af ​​at høre til i familiemiljøet blandt de afgørende faktorer for den adækvate dannelse af individet, da i det omfang han føler sig accepteret, godkendt og integreret i familiekernen, vil hans selvværd være mere solidt. Faktisk i «Teori om menneskelige behov»Formuleret af den amerikanske psykolog Abraham Maslow (1908-1970) er følelsen af ​​at høre til en del af de affektive behov.

Som konklusion er følelsen af ​​at høre til er af stor betydning for vores art, da vores evolutionære succes var baseret på evnen til at samarbejde foran risici og farer ved natur. Derfor søger organisationer og virksomheder et større engagement fra deres medarbejderes side gennem fremme af denne følelse. Det er det, der ofte omtales som moralsk, et udtryk, der stammer fra militær jargon.

!-- GDPR -->